Teamentwicklung

2012 haben wir die Entwicklungsarbeit für ein weltweit agierendes Familienunternehmen aus dem Life-Science Sektor aufgenommen. Wir unterstützen die weltweite Personalfunktion durch Teamentwicklungen mit unterschiedlichsten Teamgrößen (6 bis 65 Teilnehmer) in der EMEA Region. Die Workshops sind dabei typischerweise eine Mischung aus inhaltlicher Arbeit (z.B. Entwicklung und Implementierung eines Grading-Modells), Team-Building und Reflektion der Team-Performance.



Location: Deutschland, Frankreich, Jordanien, Portugal, Schweiz